Nous cherchons à mettre en lumière les histoires d’hommes qui se sont engagés dans de véritables partenariats avec leurs épouses et qui ont réussi à concilier leurs ambitions professionnelles, les responsabilités liées à l’éducation des enfants et la gestion du foyer. Leurs récits révèlent l’évolution des rôles parentaux, des pères qui prennent un congé parental aux couples qui décident ensemble d’une évolution de carrière.
S’il est un domaine où les innovations sont ancrées dans la sphère sociale, c’est bien le monde juridique. Trois pionnières du droit espagnol, Clara Campoamor (1888-1972), Mercedes Formica (1916-2002) et María Telo (1915-2014), ont affronté des problèmes qui existaient depuis des siècles et ont introduit des changements dans le but de les éradiquer de manière durable dans l’espace et dans le temps, en créant de la valeur pour la société ; on peut donc dire qu’elles ont été de véritables innovatrices sociales.
Le rapport « Femmes et innovation 2024 » est la troisième édition de la série biennale lancée en 2020 par l’Observatoire de la femme, de la science et de l’innovation (OMCI) du ministère de la science, de l’innovation et des universités (Espagne), dans le but d’analyser la situation des femmes dans le domaine de l’innovation.
La nouvelle étude intitulée « Women Founders in European Deep Tech Start-ups » révèle que les fondatrices dans ce domaine reçoivent un financement total inférieur à celui des fondateurs. Selon l’étude, les femmes
sont sous-représentées dans les start-ups de deep tech, avec moins d’un quart (24%) des start-ups de deep tech créées en 2022 ayant au moins une femme dans l’équipe fondatrice. 7 165 start-ups fondées depuis
2010 ont été analysées dans le cadre de l’étude en utilisant la base de données Dealroom (un fournisseur mondial de données et d’informations sur les start-ups et les écosystèmes technologiques) dans 37 pays européens.
Être parent est une aventure aussi extraordinaire qu’exigeante. Pourtant, de nombreux parents se sentent dépassés, épuisés et à bout de souffle. Longtemps tabou, le burnout parental est aujourd’hui une réalité préoccupante.
D’après une étude de l’Université Catholique de Louvain (UCLouvain), 5 % des parents belges souffrent de burnout parental, tandis qu’une enquête de la Ligue des Familles indique que 20 % d’entre eux frôlent l’épuisement. Ce constat alarmant souligne l’urgence d’en parler et de mettre en place des solutions adaptées.
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