Nuestra estructura y valores
JOIN THE hubNuestra estructura
GWMH es una ASBL de derecho belga.
La asociación se rige por una Asamblea General.
La Asamblea General tiene plenos poderes para alcanzar los objetivos y actividades de la asociación.
Para más detalles, haz clic aquí publié los Estatutos de la asociación
Consejo de Administración
El Consejo de Administración tiene todos los poderes de gestión y administración, sujetos a los poderes de la Asamblea General. Puede delegar la gestión diaria en su presidente, y/o en uno o más director(es) o en uno o más agentes cuyas facultades determinará. La asociación está administrada por un Consejo de Administración compuesto por un mínimo de 3 miembros.
La Junta actual
Luc Castan, BE
Executive, Digital catalyst, IT & Business, President
Magali Anderson, Fr
Board Member Anglo American
Michaela Jamelska, Cz
Technology and Human Rights Consultant
Raffaella Folgieri, IT
Vce-President Professor and Researcher, Universita degli Studi, Milano
Maria Cruz Diaz de Teran, SP
Profesor Titular de filosofia del derecho, universidad de Navarra
Jessica Johnson, BE
Communications & EU Stakeholders Director at European Atomic Forum (FORATOM)
Isabelle de Hénin, BE
Executive Coach
Helena Demuynck, BE
Catalyst for Smart, Conscious Women Transforming
Benoît Rihoux, BE
Full Professor in Political Science, University of Louvain, Belgium
Luigi Della Sala, IT
Proposal Drafter and Coordinator,
Christine Marlet, BE
Communication Director GWMH
INSPIRAR – CONECTAR – CAPACITAR
Carta de Valores Fundamentales
Los principios y valores de Global Wo.Men Hub son:
Colaboración, Asociación, Colegialidad
«Colegialidad» es una autoridad y responsabilidad compartidas entre dos o más personas que trabajan juntas.
Profesionalidad
Investigación científica rigurosa e integridad en las acciones.
Diálogo
Escucha y respeta la opinión de los demás miembros, sobre todo en caso de desacuerdo.
Inclusión
Nadie en el centro puede ser discriminado por sus opiniones y/o convicciones y/o política corporativa, así como por su forma de vida y/o situación vital.
Apertura
Cada miembro piensa por sí mismo y expresa su pensamiento sin miedo. Celebrar debates en los que puedan expresarse opiniones contradictorias sin reacciones violentas conducirá a soluciones constructivas.
Responsabilidad
Cada miembro es responsable de las investigaciones y proyectos que lleva a cabo; de las ideas y resultados que promueve oralmente y por escrito bajo el paraguas del Hub.